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The social utility of work and organizational psychology- Part 3
N° 88, 2025/3 - pages
Ubérisation et travail ubérisé : la déshumanisation du travail moderne
Temporalités d’usage des logiciels de soin en EHPAD et effets sur l’intensité, l’autonomie, le sens et le collectif
L’expérience d’un entraîneur de handball lors d’une carrière vers le haut niveau : quelles relations avec les émotions ?
Engagement organisationnel et envers la carrière : le rôle des valeurs individualistes

Le travail humain 2009/3

Le travail humain 2009/3
Vol. 72, 2009/3 - pages
Pages 209 à 228

Une analyse des effets de la latitude de décision, de l'épuisement émotionnel et de la satisfaction au travail sur l'absentéisme au sein des unités de soins infirmiers

Par Christian Vandenberghe, Sabine Stordeur, William d’Hoore
Pages 229 à 244

Schéma de soi professionnel : étude comparative entre des demandeurs d'emploi et des salariés

Par Alain Somat, Cyril Tarquinio, D. Dufreine
Pages 245 à 266

Effet d'une décorrélation visuo-motrice sur le mouvement de pointage

Par Rogelio Alonso, Patrice Terrier, Robert Parise, Jean-Marie Cellier
Pages 267 à 292

Analyse des stratégies de correction de défauts en plasturgie à l'aide d'un modèle de résolution de problème à base de contraintes

Par Jean-François Richard, Pierre Pastré, Pierre Parage, Emmanuel Sander, Michel Futtersack, Jean-Marc Labat
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