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The social utility of work and organizational psychology- Part 3
N° 88, 2025/3 - pages
Ubérisation et travail ubérisé : la déshumanisation du travail moderne
Temporalités d’usage des logiciels de soin en EHPAD et effets sur l’intensité, l’autonomie, le sens et le collectif
L’expérience d’un entraîneur de handball lors d’une carrière vers le haut niveau : quelles relations avec les émotions ?
Engagement organisationnel et envers la carrière : le rôle des valeurs individualistes

Varia

Varia
Vol. 80, 2017/3 - pages
Pages 241 à 258

Soutien organisationnel, solidarités sociales et engagement des employés : le rôle modérateur de la pauvreté laborieuse

Par Danny Tungisa Kapela, Sabine Pohl
Pages 259 à 284

Enrichir le retour d’expérience par les espaces de débat : l’exemple d’une recherche-intervention chez un exploitant de tunnels routiers

Par Christelle Casse, Sandrine Caroly
Pages 285 à 306

Influence of visual features on the ability to locate information on a screen: recommendations for senior

Par Caroline Moget, Guillaume Frutoso, Édith Galy, Guillaume Lepicard, Nathalie Bonnardel
Pages 307 à 330

Eye movement analysis in dynamic scenes: presentation and application of different methods in bend taking during car driving

Par Jordan Navarro, Emanuelle Reynaud, Catherine Gabaude
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