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The social utility of work and organizational psychology- Part 3
N° 88, 2025/3 - pages
Ubérisation et travail ubérisé : la déshumanisation du travail moderne
Temporalités d’usage des logiciels de soin en EHPAD et effets sur l’intensité, l’autonomie, le sens et le collectif
L’expérience d’un entraîneur de handball lors d’une carrière vers le haut niveau : quelles relations avec les émotions ?
Engagement organisationnel et envers la carrière : le rôle des valeurs individualistes

Varia

Varia
Vol. 80, 2017/4 - pages
Pages 337 à 366

Ouverture à l’expérience, engagement et intention de quitter : l’effet modérateur des opportunités de carrière

Par Véronique Robert, Christian Vandenberghe
Pages 367 à 394

Generative processing of animated partial depictions fosters fish identification skills: eye tracking evidence

Par Jean-Michel Boucheix, Richard K. Lowe
Pages 395 à 416

Surcharge de travail en fonction de l’environnement de conduite, de l’expérience des conducteurs et de leur état interne

Par Julie Albentosa, Catherine Berthelon, Édith Galy
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